Специалист по работе с персоналом (рекрутинг)

Менеджер по управлению персоналом компании
(HR-менеджер)

Руководитель отдела по работе с персоналом

Директор по персоналу компании (уровень
топ-менеджмента)
Партнеры программ
Практики и стажировки для накопления практического опыта
Предоставляется возможность получения документа на фирменном бланке профильного ведомства
Основные преимущества программы
Национальная программа Цифровая экономика РФ
Профессия будущего
Выездные занятия, практика и стажировки в органах государственной власти
Приобретение компетенций для соответствия квалификационным требованиям
государственной службы
Основные преимущества программы
Национальная программа Цифровая экономика РФ
Профессия будущего
Выездные занятия, практика и стажировки в органах государственной власти
Приобретение компетенций для соответствия квалификационным требованиям
государственной службы
Сфера
  • Государственные органы федерального, регионального и муниципального уровней
  • Научно-исследовательские и образовательные организации
  • Общественно-политические и некоммерческие организации
  • Государственные корпорации
  • Крупные IT-подрядчики
Должность
  • Аналитик
  • Работник органов власти
  • Государственный служащий
  • Представитель заказчика
  • Лоббист / GR-специалист
Компетенции
  • Информационная безопасность
  • Развитие цифровой экономики
  • Цифровизация процессов
  • Управление информационной инфраструктурой
  • Проектное управление
Цифровизация – это новая индустриализация!
Амбициозные проекты федеральных масштабов требуют государственных служащих с высоким уровнем подготовки
Национальная программа Цифровая экономика РФ
Всероссийские проекты (Госуслуги, цифровой профиль гражданина РФ
и многие другие)
Новая должность для госкомпаний – руководитель по цифровой трансформации (CDTO)
Москва получила сертификат умного города одной из первых 10 столиц мира
Центральный банк будет тестировать крипторубль с 2022 года
Основные преимущества программы
Профессия будущего
Выездные занятия
в Совете Федерации
и стажировки
в профильном комитете Государственной Думы
Практика в органах государственной власти
Приобретение компетенций для соответствия квалификационным требованиям
государственной службы
Основные преимущества программы
Выездные занятия
в Совете Федерации
и стажировки
в профильном комитете Государственной Думы
Освоение современных инструментов
и технологий
Практика в органах государственной власти
Приобретение компетенций
для соответствия квалификационным требованиям при поступлении
на государственную службу
Амбициозные проекты федеральных масштабов требуют государственных служащих с высоким уровнем подготовки
Инфраструктурные проекты
Стратегии роста и дорожные карты регионального развития
Эффективность социально-экономической политики
Технологии контрольно-надзорной деятельности
Партнеры программ
Практики и стажировки для накопления практического опыта
Тренды цифрового образования 2021

На рынке онлайн-образования наблюдается дефицит высококвалифицированных специалистов

Рост индустрии составил 30-35%
в 2020 году
Ограничения 2020 года подтолкнули развитие дистанционного образования
Обширное внедрение цифровых образовательных сред в школах, вузах и корпорациях
Активных выход российских компаний на международный рынок
Крупные компании Рунета инвестируют значительные средства в онлайн-образование
Индивидуализация процесса обучения
Основные преимущества программы
Широкий кругозор в IT-области
Освоение программирования
Наличие современной лаборатории робототехники
Готовность к современным реалиям цифрового образования
Возможность работы не только
в школах, но и в системе обучения корпораций
Практика в школах Московской области и у IT-партнеров
Область
  • Государственные и коммерческие организации
  • Консалтинговые компании
  • Кадровые агентства
  • Центры экстренной психологической помощи
  • Образовательные учреждения
  • Психологические центры
Должность
  • Психолог-практик
  • Психолог-педагог
  • HR-специалист
  • Организационный психолог
  • Менеджер по корпоративной культуре
  • Психолог-консультант
  • Ведущий тренинговых групп и фокус-групп
Компетенции
  • Консультирование руководителей
  • Психологические аспекты маркетинга
  • Построение системы мотивации
  • Формирование общественного настроения и мнения
  • Отбор, обучение и адаптация персонала
  • Создание и развитие корпоративной культуры
  • Налаживание деловой коммуникации